Sales area manager

Terug naar vacature overzicht
Capelle aan den IJssel
32-40
HBO

Sales area manager

Bij Human Source Group zijn we op zoek naar een sales area manager die verantwoordelijk zal zijn voor het binden van klanten en uitbouwen van de regio. Samen met een junior accountmanager en een recruiter, die tevens loopbaancoach is, bouw je de regio verder uit en bied je het loopbaanpartnerschap aan bij klanten.

Wij zijn namelijk geen standaard recruitmentbureau. Wij zijn loopbaanpartner voor IT- en Finance professionals en klanten. Dit houdt in dat het bij ons niet stopt bij recruitment. Wij ondersteunen onze klanten bij behoud en ontwikkeling van personeel. We hebben ook een eigen ontwikkelplatform genaamd DEVELAB.

Een recruiter/loopbaancoach is bij ons een 270c rol. Dit betekent dat de loopbaancoach verantwoordelijk is voor het werven, selecteren, begeleiden en ontwikkelen van de professional. Hierbij hoort ook het klantcontact met betrekking tot de professional. Hierdoor kan jij je volop richten op de klant.

Taken

  • Verantwoordelijk voor een eigen regio;
  • Een junior accountmanager kunnen aansturen en samen de regio ‘blauw schilderen’!
  • Realiseert groei d.m.v. bestaande klanten én new business;
  • Het uitdragen van onze propositie “dé loopbaanpartner in IT & Finance” bij klanten;
  • Samenwerken met een recruiter/loopbaancoach met betrekking tot de kwalificatie van een vacature en de werving en selectie van kandidaten;
  • Het hoort erbij... je houdt je eigen administratie op orde via het CRM systeem.

Over ons

Wij zijn dé loopbaanpartner in IT & Finance. Dit houdt in dat het bij ons niet stopt bij recruitment. Voor klanten betekent dit dat ze bij ons niet alleen terecht kunnen voor de werving van kandidaten, maar ook voor loopbaangesprekken met andere teamleden, korting op opleidingen/cursussen voor persoonlijke ontwikkeling, deelname aan events gericht op persoonlijke ontwikkeling en DISC & Insights persoonlijkheidsanalyses. Dit zorgt ervoor dat je voor de klant een gesprekspartner bent op verschillende vlakken. Je gesprekken gaan niet alleen over de werving, maar ook over individuele- en teamontwikkeling.

  • 23 werknemers intern;
  • 50+ consultants bij klanten;
  • Leeftijden lopen uiteen van 24 tot en met 44 jaar;
  • Tafeltennis competities;
  • Maandelijks gezamenlijke lunches en wekelijks borrels;
  • Regelmatig teamuitjes; reis naar Kopenhagen, VR racen, Efteling, escaperoom, uit eten, etc.

Functie eisen

  • HBO werk-/denkniveau;
  • Minimaal 3-4 jaar als accountmanager/salesmanager ervaring binnen de uitzendbranche, arbeidsbemiddeling, recruitment;
  • Ervaring in IT of Finance is een pre;
  • Je bent zelfstandig, ondernemend, gedreven en een échte doorzetter;
  • Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal;
  • 32-40 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

  • Salaris tussen de €3.500,- en €4.000,- o.b.v. 40 uur;
  • Bonus van 1-2 maandsalarissen per maand (bouw je op);
  • Auto van de zaak (zonder bestickering);
  • 8,33% vakantiegeld;
  • 25 vakantiedagen;
  • Laptop en telefoon;
  • Mogelijkheden voor een elektrische fiets;
  • Korting op sporten;
  • Ruime mogelijkheden tot volgen van cursussen;
  • Flexibiliteit qua werktijden en de locatie;
  • Staat er file? Ga hier maar efficiënt mee om;
  • Pensioenregeling.

Over ons

(Bijna) alles wat je van ons wil weten

Dé loopbaanpartner

Dé loopbaanpartner

Wij zijn "dé loopbaanpartner". Dit concept is ontstaan uit de visie dat de mens centraal staat. Of het nu gaat om de behoeften en belangen van onze kandidaten, klanten, of onze mensen intern; het gaat áltijd om mensen.

Wij zorgen goed voor jou

Wij zorgen goed voor jou

Dit begint bij aandacht voor elkaar, het samen zijn en samen werken. Daarnaast onder andere flexibel werken, een goed inwerktraject, buddy, korting op een sport abonnement, elektrische fiets, fruit op het werk, bedrijfsreisjes en nog veel meer!

Diversiteit en inclusiviteit

Diversiteit en inclusiviteit

Wij hebben een bedrijfscultuur waarin sociale veiligheid centraal staat en iedereen altijd de mogelijkheid krijgt om dingen bespreekbaar te maken.

Duurzaam en MVO

Duurzaam en MVO

Wij rijden elektrisch, hebben een 'groen kantoor' én sponsoren Spieren voor Spieren. Zo proberen wij als organisatie iets terug te doen voor de maatschappij en het milieu.

Lees meer over ons

Testimonials

Waar we trots op zijn

Blijf op de hoogte

Onze laatste Instagram posts

Nieuwe inzichten, waardevolle connecties en inspirerende gesprekken! 
 
We zijn dankbaar voor de aan...

humansourcegroup Nieuwe inzichten, waardevolle connecties en inspirerende gesprekken! We zijn dankbaar voor de aanwezigheid van onze relaties en professionals op ons DEVELAB Event! @kimjansenspreker sprak op een inspirerende wijze over bruggen slaan tussen verschillende generaties op de werkvloer. Tijdens ons event zochten diverse generaties bewust de verbinding met elkaar op. Met een nieuwsgierige en open mindset werden er ideeën verzameld om elkaar te versterken. De verschillende talenten en perspectieven vormden interessante gesprekken met waardevolle inzichten. Onze speciale dank gaat uit naar Behavior Boost en @petersproeverijen met zijn unieke biersmaken. Zij hebben ons event extra speciaal gemaakt! #generaties #generatiekloof #it #finance #loopbaan #loopbaanpartner

Een DOMIBO voor een goed doel! 
 
Normaal gesproken zijn onze donderdagmiddagborrels een moment om e...

humansourcegroup Een DOMIBO voor een goed doel! Normaal gesproken zijn onze donderdagmiddagborrels een moment om even te relaxen, maar gister werd onze competitieve kant op de proef gesteld. We hielden een "Week van het Werkgeluk Game Circuit" om @spierenvoorspieren te ondersteunen. Onze collega's werden uitgedaagd om elkaar te verslaan in een reeks spannende spellen, zoals air hockey, darts, kop van jut en nog veel meer! Het duurde niet lang voordat iedereen een rode kleur had met zweetdruppels op het voorhoofd. Ook de buren kwamen hun spierballen uittesten om de bel te raken bij kop van jut! Naast dat we samen een hoop plezier beleefden, doneerden we met dit game circuit ook aan @spierenvoorspieren. Dit is een goed doel dat zich inzet voor kinderen met een spierziekte en hun gezinnen. We willen iedereen bedanken die heeft deelgenomen en bijgedragen aan dit geweldige doel! Samen kunnen we een verschil maken. #spierenvoorspieren #weekvanhetwerkgeluk #loopbaanpartner

Wat zijn de dingen die er écht toe doen voor jouw werkgeluk?

Bij ons staat plezier en verbinding c...

humansourcegroup Wat zijn de dingen die er écht toe doen voor jouw werkgeluk? Bij ons staat plezier en verbinding centraal: en wat is er nou gezelliger dan met z'n allen genieten van een lekkere maaltijd? Daarom hebben we in het teken van de Week van het Werkgeluk een heerlijke potluck lunch georganiseerd 🥘 Iedere collega nam iets lekkers mee uit eigen keuken om te delen met het team! Samen hebben we genoten van iedereen z’n kookkunsten, vaak zijn het de kleine dingen die voor de leukste momenten op kantoor zorgen ✨ #weekvanhetwerkgeluk #potluck #loopbaan

Bekijk meer op Instagram

Neem contact met ons op

Jij en Human Source Group

Twijfel je nog?
 
  • Human Source Group
  • Rivium Boulevard 156-186
  • 2909 LK Capelle a/d IJssel
  • jpols@humansourcegroup.com
  • 06 18 86 21 71

Jouw contactgegevens


We gebruiken jouw gegevens alleen om contact met je te zoeken naar aanleiding van jouw verzoek.