JUNIOR ACCOUNTMANAGER IT

Terug naar vacature overzicht
Capelle aan den IJssel
32-40
HBO WO

JUNIOR ACCOUNTMANAGER IT

Als junior accountmanager IT ga je onder begeleiding van een ervaren teamlead en accountmanagers bouwen aan je eigen regio! Hoe gaaf is dat? Jij bent daar verantwoordelijk voor en wij helpen jou daarbij. Dan krijg je ook nog een mooie bonusstructuur, vrijheid in je werkzaamheden en een auto. Heb je ervaring in de uitzendbranche en/of arbeidsbemiddeling? Dan zoeken wij jou!

Functie omschrijving

Als accountmanager new business ga je je eigen klantregio opbouwen door organisaties pro actief te benaderen en ze te overtuigen dat wij de beste partij zijn om hun IT vacature in te vullen. Dit doe je onder normale omstandigheden onder andere door het maken van persoonlijke afspraken waardoor je lekker onderweg kan zijn naar je (potentiële) klanten. Tijdens Corona gebeurt dit vaak via teams. Belangrijk hierbij is natuurlijk de telefonische acquisitie, maar, wij maken ook gebruik van video selling en als je het leuk vindt om 'gewoon eens ergens binnen te stappen' dan kan dat natuurlijk ook. Jij doet het op jouw manier en wij ondersteunen jou daarbij.

Wij vinden het namelijk belangrijk dat jij authentiek blijft. Je krijgt daarom bij ons de ruimte om gesprekken op je eigen manier vorm te geven. Natuurlijk staan onze lead sales en de al zittende accountmanagers je bij in de dingen waar je nog geen ervaring mee hebt of waar je meer in wilt leren. Daarnaast bieden we je ook salestrainingen van een ervaren sales coach. Samen zijn we één team en helpen en stimuleren we elkaar.

Wanneer een organisatie ons het vertrouwen geeft hun vacature te mogen vervullen dan zal je in samenwerking met een van de recruiters de vacature kwalificeren en toezien op het werving en selectieproces van de recruiter. Aansluitend regel jij natuurlijk de gesprekken en rond je als kers op de taart de deal vakkundig af.

Toekomst

Bij ons heb je zelf in de hand hoe snel je groeit in je ontwikkeling. Je krijgt de verantwoordelijkheid voor een regio en als jij laat zien dat je snel groeit en business binnen haalt heb je de mogelijkheid om snel een team te bouwen en je regio uit te bouwen. Jij bent dan als lead accountmanager degene die de sales in de regio aanstuurt.

Je groei qua salaris, bonus en een luxe auto heb je ook helemaal zelf in de hand. Dit ligt allemaal vast. Doe je het goed, dan heb je de mogelijkheid om snel te groeien in salaris, bonus en een nieuwe auto.

Over ons

Wij zijn gespecialiseerd in het werven en selecteren van IT professionals. Dit doen wij al geruime tijd waardoor wij heel wat kennis vergaard hebben over de markt waarop we actief zijn.

We hebben een duidelijk visie, missie en doelstelling waardoor je weet waarvoor je werkt. De cijfers van de organisatie worden bij ons ook open besproken.

Momenteel is ons team 14 personen groot. In 2022 willen we graag groeien naar ongeveer twintig medewerkers. We zijn een gemixte club met diverse culturen en waarvan ongeveer de helft mannen en de helft vrouwen. Onze leeftijden lopen uiteen van 24 tot en met 42 jaar.

Integriteit en kwaliteit is voor ons enorm belangrijk. Daarnaast geven klanten vaak aan dat wij écht samenwerken om tot de juiste invulling te komen en persoonlijk betrokken zijn.

Kantoorhumor en woordgrappen komen hier bijna dagelijks voor. Daarnaast gooien we een pijltje, lopen we een rondje of zitten we gewoon gezellig te kletsen over het weekend, voetbal, kinderen en vele andere onderwerpen. Ook hebben we regelmatig teamuitjes.

We zijn flexibel qua werktijden en de locatie vanuit waar je werkt. Je kunt iedere dag starten tussen 07.00 en 09.00 uur en maakt vervolgens de uren zoals ze jou uitkomen. Wil je voor de file naar huis en vervolgens thuis verder werken? Geen enkel probleem.

Functie eisen

  • HBO werk-/denkniveau;
  • Minimaal 0,5 jaar ervaring binnen de uitzendbranche en/of arbeidsbemiddeling, meer is zeker welkom;
  • Ervaring met IT is een sterke pre;
  • Zelfstarter, zelfstandig, ondernemend, gedreven, doorzetter en communicatief vaardig;
  • Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal;
  • 32-40 uur per week.

Arbeidsvoorwaarden

  • Startsalaris tussen de €2500,- en €3000,- o.b.v. 40 uur;
  • Doorgroei in salaris heb je zelf in de hand;
  • Bonusstructuur die kan oplopen tot een extra maandsalaris per maand, heb je zelf in de hand;
  • Auto van de zaak;
  • Vakantiegeld;
  • 25 vakantiedagen;
  • Laptop en telefoon;
  • Pensioenregeling.

Locatie

  • Capelle aan den IJssel

Over ons

(Bijna) alles wat je van ons wil weten

Dé loopbaanpartner in IT

Dé loopbaanpartner in IT

Wij zijn "dé loopbaanpartner in IT". Dit concept is ontstaan uit de visie dat de mens centraal staat. Of het nu gaat om de behoeften en belangen van onze kandidaten, klanten, of onze mensen intern; het gaat áltijd om mensen.

Wij zorgen goed voor jou

Wij zorgen goed voor jou

Dit begint bij aandacht voor elkaar, het samen zijn en samen werken. Daarnaast onder andere flexibel werken, een goed inwerktraject, buddy, korting op een sport abonnement, elektrische fiets, fruit op het werk, bedrijfsreisjes en nog veel meer!

Diversiteit en inclusiviteit

Diversiteit en inclusiviteit

Wij hebben een bedrijfscultuur waarin sociale veiligheid centraal staat en iedereen altijd de mogelijkheid krijgt om dingen bespreekbaar te maken.

Duurzaam en MVO

Duurzaam en MVO

Wij rijden elektrisch, hebben een 'groen kantoor' én sponsoren Spieren voor Spieren. Zo proberen wij als organisatie iets terug te doen voor de maatschappij en het milieu.

Lees meer over ons

Testimonials

Waar we trots op zijn

Blijf op de hoogte

Onze laatste Instagram posts

humansourcegroup 😍🎢 #humansourcegroup #loopbaanpartner #team #reis #Kopenhagen #atripdownmemorylane
humansourcegroup 🍻 #humansourcegroup #loopbaanpartner #collegas #team #qualitytime #rotterdam #fenixfoodfactory
humansourcegroup Twee weken geleden is onze collega Kelvin in het huwelijksbootje gestapt! Deze week is hij weer helemaal gelukkig terug op kantoor. Vanmorgen hebben we samen met hem de mooie aftermovie van zijn huwelijk bekeken, taart gegeten en hebben wij hen een mooi huwelijkscadeau gegeven! #humansourcegroup #huwelijk #samenvieren
Bekijk meer op Instagram

Neem contact met ons op

Jij en Human Source Group

Twijfel je nog?
 
  • Human Source Group
  • Rivium Boulevard 156-186
  • 2909 LK Capelle a/d IJssel
  • jpols@humansourcegroup.com
  • 06 18 86 21 71

Jouw contactgegevens


We gebruiken jouw gegevens alleen om contact met je te zoeken naar aanleiding van jouw verzoek.